在企业运营中，用工风险如影随形。从员工招聘到离职，任一环节疏忽，都可能引发法律纠纷，造成经济损失。合肥 3 月 8 日的劳动用工精品课堂，已圆满结束，却为众多企业带来了用工风险管控的新思路。

本次课堂深入剖析企业用工各阶段风险，如合同签订不规范、辞退员工程序不当等问题。讲师凭借丰富经验与专业知识，结合大量真实案例，为企业提供了实用的应对策略。无论是优化招聘流程，还是完善员工手册，都旨在帮助企业提前防范风险，降低用工成本。

在劳动纠纷案件年均增长23%的当下，您的企业是否也面临这些痛点？
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2025合肥劳动用工精品课堂圆满收官，智慧成果持续赋能在合肥圆满落幕，来自制造业、服务业等领域的多位企业管理者齐聚，与5位劳动法权威专家展开深度碰撞。虽然课程已收官，但前沿风控方案持续释放价值。